回答(1). 親密無間是朋友，藏奸在心的可能也是朋友。怎樣區(qū)分真心朋友和逢場作戲的友誼？朋友也有普通的朋友和真正的朋友之分，本文將向您提供辨別真?zhèn)闻笥训姆椒ǎ谕颜x之樹碩果累累！ 1、在別人面前，總是給足你面子 2、和你在一起的時候，不會讓你很尷尬 3、能在你最困難的時候幫助你 4、看你和別人打架的時候能幫你打，或者是攔架 5、你感冒或者沒來上課她會第一個問起 6、能和你談知心話，非常信任你 7、不會在和其他朋友在一起而不理你或者疏遠你 8、你有急事需要用錢不用你說就自然借錢給你，或者說給你錢 9、能清楚的記得你的生日或者對你很重要的日子 10、能夠在你尷尬時幫你解圍 11、在別人面前從來不說你的隱私 12、在別人面前只說你好，不說你壞話 13、對待你的父母很有禮貌 14、總是對你很在意，沒事就會注意到你 15、很在意你對她(他)的看法. 16、在你傷他(她)心時很難過，甚至?xí)? 17、有好吃的，好玩的一定會找你分享 18、不經(jīng)常把"你是我的好朋友"之類的話掛在嘴邊，但確實把你當(dāng)作好朋友 19、當(dāng)你和她(他)的朋友發(fā)生矛盾時，他(他)總會向著你 20、如果你和她(他)是某項職務(wù)的候選人她(他)會讓給你 21、參加投票時一定會投你票，甚至幫你拉票 22、當(dāng)你看到她(他)和別人關(guān)系特別近時，她會為了你而和她朋友拉遠距離 23、不會輕易傷害你，不耍小性子 24、你和她(他)絕交了，她(他)會很難過，但不恨你，也不出賣你 25、會和你的朋友交成朋友 26、永遠把你看成最好的朋友 27、如果你和她(他)稍稍疏遠了，她(他)會盡快拉近距離 28、如果你和她(他)同時喜歡上同一個人，她(他)把她(他)讓給你 29、永遠把友誼看得最重，不會因為男(女)朋友而疏遠你

回答(2). 你好，點評領(lǐng)導(dǎo)可以從幾個方面來分析： 1、這位領(lǐng)導(dǎo)的有沒有事業(yè)心、責(zé)任感，有沒有很強的擔(dān)當(dāng)精神。 2、是不是關(guān)心體貼部屬，工作上嚴要求、生活中關(guān)懷備至。 3、是不是心胸開闊，有容人之量，是不是能謀大事能做小事。 4、是不是熱愛學(xué)習(xí)，知識廣博，眼光長遠，業(yè)務(wù)技能突出。 5、是不是關(guān)鍵時刻能保持冷靜，穩(wěn)住陣腳，成為大家的依靠。

回答(3). 招聘單位在面試中，要求應(yīng)聘者評價過去的公司，是一個帶有“陷阱”的問題。 應(yīng)聘者評價以前雇主的問題，可能意在考察應(yīng)聘者的人格是否健全。如應(yīng)聘者心智發(fā)育不全，對以前雇主背后說三道四，飛短流長，招聘者會懷疑你的人品。而如果應(yīng)聘者對過去工作的公司評價很好，進一步可能帶來的問題是：既然過去的公司很好，為什么應(yīng)聘者還要跳槽？ 應(yīng)聘者評價以前的公司，既不要貶低之前工作過的公司，也不要太贊美之前的公司。只應(yīng)對以前的公司企業(yè)性質(zhì)、人員構(gòu)成、從業(yè)范圍等方面，做出事實的判斷。 應(yīng)聘者要肯定過去的公司曾經(jīng)是成長的平臺。在這個平臺上，應(yīng)聘者一定從中吸收了許多有益成分，有利于對下一份工作能力的積累和準(zhǔn)備。 應(yīng)聘者面對這類面試問題，最根本的是找到跳槽的理由。應(yīng)聘者之所以離開以前的公司，并不是因為之前的公司不好，而是為了有更好的發(fā)展前景才選擇跳槽。

回答(4). 一般問這個問題的目的是，通過你的回答檢查這個人的價值觀和穩(wěn)定性，已經(jīng)一些其他的秉性，因為你怎么看你認為差的團隊和你認為好的團隊就看出了你是怎么看別人的。這種問題要謹慎，否則會暴露你的一些缺陷

回答(5). 問得好，關(guān)于“發(fā)燒”一詞，本人心里一直是有這樣的概念：1是器材的發(fā)燒，2是線材的發(fā)燒，3是音樂的發(fā)燒，4是真正的發(fā)燒，扁桃體發(fā)炎。而對音樂的發(fā)燒跟對器材的發(fā)燒有什么不一樣呢？其實都是發(fā)燒，本質(zhì)上的區(qū)別只在于經(jīng)濟上的不同，或許有的燒友可以擁有幾十萬的一套器材，有的燒友只能擁有幾千或幾萬塊的器材，擁有幾十萬的器材的燒友，本人一直都有羨慕的眼光，但我佩服他嗎？未必，因為他有可能對音樂一點都不懂，他只追求器材上的高檔，他只追求一種攀比的心理， 他只能買到一套可以滿足別人要求而遠遠超出自己要求的器材。而對于一些非常喜歡音樂，而往往只能擁有幾千或幾萬塊器材的燒友們，我反而很佩服他，因為他確實喜歡音樂，他知道自己的要求在哪里，他可以擁有一套可能沒有人認同，但已經(jīng)滿足自己要求的器材。音響是買回來自己聽的，不是買回來滿足別人要求的。如何評價一套音響聲音好不好：音響重在搭配，有的音響適合聽人聲，有的音響適合聽純音樂，有沒全能音響嗎？也有，不過很少。例如用專業(yè)音響來聽純音樂，用HFHI來聽流行歌曲，那就錯了，其實用專業(yè)音響來聽流行歌曲可以說是世界最一流的音響，不是因為它素質(zhì)差就不能發(fā)出好聲，總之不是很差的音響都可以放出很美的聲音，不過前提是要選好合適你這套音響的歌。相對較差的音響能選的歌就相對較少，最好的音響應(yīng)該不會聽所有歌都是最美的。如果你的音響“偏高”的的話，你就選一些“悶”點個歌來聽，如果你音響較好，低頻技術(shù)猛，就選些較“高”的歌來聽如交響樂等，如果你的音響低音很猛，中音一般，高音大聲就爆或很刺耳，那你可以把低音調(diào)大點，高音盡可能調(diào)到最小(不過不能沒有，起碼聽起來不悶）。 音響的高中低3個音中，盡量要調(diào)出一突出一個音的，調(diào)你音源有均衡器或調(diào)功放，就選你突出那個音的的歌來聽，如中音好，就選純清唱的歌。其實人的聽覺或感覺有時候很簡單，那個音突出就往那里聽，其他的音只要不過分“影響”，或吵雜，那么也應(yīng)該是很耐聽的，久聽都不覺得煩的 如果你能找到那首歌和剛好合適你那套音響的“頻段”，呵呵。。那就可能可和幾十萬音響媲美。。你總會找到合適你音響的歌的，用心找。。 音響的用途就是發(fā)音，而人聽音響的目的就要想通過音響來來達到一種聽覺或精神的享受。 不要過分去追求歌里面的每個細節(jié)，不要過高要求所有的音都出的很華麗，只要出來的音舒服就好！ 調(diào)音不能調(diào)出好聲音，不過能調(diào)出耳朵愛的音，感覺舒服的音。。。

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